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IMPLEMENTACIÓN DEL PROGRAMA CHILE ACOGE DE PREVENCIÓN, ATENCIÓN Y PROTECCIÓN DE LA VIOLENCIA EN CONTRA DE LA MUJER”, EN SU MODELO DE INTERVENCIÓN DE “CENTROS DE LA MUJER”. CONTRIBUIR EN EL ÁMBITO LOCAL, A REDUCIR LA VIOLENCIA CONTRA LA MUJER EN LAS RELACIONES DE PAREJA Y REALIZAR UNA INTERVENCIÓN PSICOSOCIAL Y JURÍDICA A LAS MUJERES VÍCTIMAS. GENERAR ACCIONES DE PREVENCIÓN Y SENSIBILIZACIÓN EN LA COMUNIDAD, ARTICULAR LAS REDES Y COORDINACIÓN INTERSECTORIAL QUE PERMITAN ENTREGAR UNA MEJOR RESPUESTA AL PROBLEMA.

AYSÉN, AYSÉN DEL GENERAL

SERNAM Y LA ILUSTRE MUNICIPALIDAD DE AYSÉN SE PRESTAN MUTUA COOPERACIÓN Y COLABORACIÓN EN LA IMPLEMENTACIÓN Y EJECUCIÓN DEL PROGRAMA 4 A 7, EN ADELANTE “EL PROGRAMA”, MATERIALIZADO EN EL PROYECTO DE IMPLEMENTACIÓN QUE CON TAL OBJETO PRESENTARA LA MUNICIPALIDAD, EL QUE TIENE POR FIN ÚLTIMO CONTRIBUIR A LA INSERCIÓN Y PERMANENCIA LABORAL DE MADRES Y/O MUJERES RESPONSABLES DEL CUIDADO DE NIÑOS Y NIÑAS DE 6 A 13 AÑOS.

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PROGRAMA CHILE ACOGE DE PREVENCIÓN, ATENCIÓN Y PROTECCIÓN DE LA VIOLENCIA EN CONTRA DE LA MUJER”, EN SU MODELO DE INTERVENCIÓN DE “CENTROS DE LA MUJER”. CONTRIBUIR EN EL ÁMBITO LOCAL, A REDUCIR LA VIOLENCIA CONTRA LA MUJER EN LAS RELACIONES DE PAREJA Y REALIZAR UNA INTERVENCIÓN PSICOSOCIAL Y JURÍDICA A LAS MUJERES VÍCTIMAS. GENERAR ACCIONES DE PREVENCIÓN Y SENSIBILIZACIÓN EN LA COMUNIDAD, ARTICULAR LAS REDES Y COORDINACIÓN INTERSECTORIAL QUE PERMITAN ENTREGAR UNA MEJOR RESPUESTA AL PROBLEMA.

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EN EL MARCO DE LAS COMPETENCIAS INSTITUCIONALES, EL SERNAM HA IMPLEMENTADO EL PROGRAMA “MUJER TRABAJADORA Y JEFA DE HOGAR “, EN ADELANTE “EL PROGRAMA” O “PMTJH”, A TRAVÉS DEL ÁREA MUJER, TRABAJO Y PARTICIPACIÓN DE LA INSTITUCIÓN. DURANTE EL 2012 EL PROGRAMA SE EJECUTÓ EN MUNICIPIOS PRESENTES EN LAS 15 REGIONES DEL PAÍS, SIENDO LA MUNICIPALIDAD DE AYSÉN UNA DE ESTAS INSTITUCIONES. EL PROGRAMA TIENE COMO OBJETIVO GENERAL, CONTRIBUIR A LA INSERCIÓN LABORAL DE CALIDAD DE LAS MUJERES, ENTREGANDO HERRAMIENTAS PARA ENFRENTAR LAS PRINCIPALES BARRERAS DE ACCESO QUE ENFRENTAN EN EL MERCADO DEL TRABAJO; EN ESPECIAL MUJERES TRABAJADORAS JEFAS DE HOGAR O SEGUNDAS PERCEPTORAS DE INGRESO DE LOS HOGARES MÁS VULNERABLES DEL PAÍS, ESPECÍFICAMENTE AQUELLAS QUE CUENTAN CON FICHA DE PROTECCIÓN SOCIAL CUYO PUNTAJE NO SUPERE LOS 13.484. PARA EL LOGRO DE ESTE OBJETIVO, SE HABILITARÁ LABORALMENTE CON PERSPECTIVA DE GÉNERO A LAS MUJERES; A TRAVÉS DE UN PROCESO REFLEXIVO Y PARTICIPATIVO EN EL QUE SE FUNDEN ELEMENTOS INTERNOS DE AUTO-DIAGNÓSTICO (INTERESES, NECESIDADES, EXPECTATIVAS), CARACTERÍSTICAS PERSONALES OBJETIVAS (ESCOLARIDAD, CAPACITACIONES, ETC.), ELEMENTOS EXTERNOS (MERCADO LOCAL), Y ARTICULACIÓN DE OFERTA DISPONIBLE.

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